2月24日，江苏省海安市2026春风行动暨就业援助季专场招聘活动现场。 新华社图
就业是经济的晴雨表，也是社会的稳定器。马年开工首周，上海证券报记者在多地采访发现，企业抓紧招揽所需人才、求职者寻岗位提技能，呈现出人勤春来早、供需同发力的繁忙景象。同时，地方政府通过打好一揽子稳岗送工“组合拳”，全力推动就业实现“开局稳”。
多措并举稳岗拓岗
从高校到产业园区，从商圈到夜市，从火车站、地铁站到小区、街道……上海证券报记者近日注意到，各地“花式”举办各类招聘活动，将服务拓展至百姓身边。
“今年学校举办寒假暖心促就业线上双选会，同步依托24365就业平台、学校就业信息网及微信公众号等多渠道精准推送岗位信息，打破时空限制，确保寒假就业服务‘不断线’，为毕业生搭建高效求职对接桥梁。”长春工业大学招生就业处处长付宏波对上海证券报记者表示。
为确保节后顺利复工复产，贵州、宁夏等劳动力输出大省近日还陆续开出“点对点”务工列车、包车，搭载务工人员前往浙江、广东等用工大省。
对外经济贸易大学国家对外开放研究院研究员李长安对上海证券报记者表示，从今年开春劳动力市场的情况来看，呈现出供需两旺的态势：一方面，企业趁着春节期间，对全年劳动力市场进行部署和调整，一些企业抓紧抢订单、扩生产，对劳动力的需求明显上升；另一方面，劳动者积极求职找工作。对于政府而言，在做好用工服务、劳动力市场公共就业服务方面发挥了积极作用，为供需双方牵线搭桥。
用人需求发生新变化
新春以来，活跃的就业市场也透出新变化。
2月24日，春节长假后首个工作日，河南人才市场2026年春季人才招聘会暨郑州航空港区“春风送岗筑梦启航”专场招聘会拉开帷幕。记者在现场看到，比亚迪、超聚变、极兔速递等100余家企业，携6000余个优质岗位集中亮相，其中战略性新兴产业与现代服务业岗位占比超过七成。
郑州比亚迪的展位被人墙围得水泄不通。公司人事部经理任永斌侧身接过求职者简历并快速回应：“对，设备运维岗，有电工证优先。”一个多小时，他桌前就摞起500多份简历。“原定招1000多名技工，今天现场意向签约就过了半。”他告诉记者，随着产线自动化提速，智能装备运维、工业机器人调试等新职业需求激增。
当下，新产业带来的用工需求清晰，AI产业链拉动作用最突出。“AI算力需求大涨，直接带动半导体、光模块、HBM高带宽内存、芯片测试封装等领域订单和用工需求明显上升，相关岗位缺口持续扩大。”北京大学国家发展研究院教授张丹丹对上海证券报记者表示。
“有专业能力、实操经验的技能人才，在AI、半导体、智能制造这些领域议价能力更强、就业更稳定，这会是未来很长一段时间的大趋势。”在张丹丹看来，其他行业中那些可以将新技术应用到企业主要业务流程的专业人员就业需求也将持续看涨。
2026年就业市场将总体稳定
人力资源社会保障部政策研究司司长、新闻发言人崔鹏程日前在相关新闻发布会上表示：“接下来，我们将着力构建就业友好型发展方式，实施稳岗扩容提质行动，推出重点行业就业支持举措，并出台应对人工智能影响促就业文件。同时，制定实施就业优先战略‘十五五’规划。实施创业模式引领行动，创新举办创业赛事，支持和规范发展新就业形态。”
多地将实施稳岗扩容提质行动摆在民生清单前列：辽宁将帮助6万名以上就业困难人员实现就业；河南将加大以工代赈实施力度，新增农村劳动力转移就业40万人；甘肃将深挖电商、养老、家政服务等就业潜力。
张丹丹预计，2026年就业市场总体稳定、结构持续优化。传统行业以稳岗为主，新兴产业会成为重要支撑。
“政策上会是存量托底、增量发力。存量政策方面，稳岗返还、就业补贴、春风行动、技能培训等会继续落地，稳住就业基本盘；增量政策会更聚焦新产业、新岗位，围绕AI、算力、半导体等新质生产力出台配套支持政策，同时强化高校毕业生、技能人才的就业保障，让政策更精准对接市场需求。”张丹丹表示。
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